Author Topic: สมัครงานผ่านเว็บไซต์พุ่ง! 'จ๊อบส์ดีบี-จ็อบไทย-อีซี่จ็อบ'เป็นปลื้มอัดงบพัฒนา  (Read 2197 times)

0 Members and 1 Guest are viewing this topic.

Offline Reporter

  • Moderator
  • Gold Member
  • *
  • Posts: 1093
  • Karma: +8/-0
  • Gender: Male
    • ซ่อมคอมเชียงใหม่

สมัครงานผ่านเว็บไซต์พุ่ง! 'จ๊อบส์ดีบี-จ็อบไทย-อีซี่จ็อบ'เป็นปลื้มอัดงบพัฒนาบริการ บัณทิตจบใหม่-คนว่างงานคลิกสนั่น 

วิกฤติเศรษฐกิจ ส่งผลยอดผู้ใช้บริการยอดนิยม สมัครงานออนไลน์พุ่ง "


จ๊อบส์ดีบี" เผยยอดคนเข้าเว็บเพิ่ม 30-40% เฉลี่ย 30,000 คนต่อวัน เตรียมทุ่ม 60 ล้าน จัดมหกรรมสมัครออนไลน์ พร้อมเล็งงบพัฒนาฝีมือแรงงาน หนุนสร้างเถ้าแก่ใหม่ ขณะที่ "จ็อบไทย" เชื่อแนวโน้มยอดผู้ใช้เพิ่มเท่าตัว เดินสายให้ความรู้หางานนักศึกษา ส่วน "อีซี่จ็อบ" งัดกลยุทธ์แจกแพ็กเกจทัวร์สร้างสีสัน


นางสาธินี โมกขะเวส กรรมการผู้จัดการ บริษัท จัดหางาน จ๊อบส์ ดีบี (ประเทศไทย) จำกัด ผู้ให้บริการเว็บไซต์สมัครงานออนไลน์ www.jobsdb.com เปิดเผยกับ"ฐานเศรษฐกิจ"ว่าขณะนี้มียอดผู้เข้ามาใช้บริการเว็บไซต์วันละ 30,000 คน เติบโตขึ้นประมาณ 30-40% ในขณะที่ตัวเลขผู้ฝากประวัติ และมีการปรับปรุงประวัติและตำแหน่งงานใหม่ต่อเนื่องนั้น มีประมาณ 300,000 ราย โดยส่วนใหญ่เป็นแรงงานระดับพรีเมียมพนักงานออฟฟิศ และผู้บริหาร ไม่ใช่แรงงานภาคการผลิต


"ผลกระทบจากวิกฤติเศรษฐกิจและวิกฤติแรงงาน ที่สำนักงานสถิติแห่งชาติออกมาเผยตัวเลขคาดการณ์ว่าปีนี้จะมีคนว่างงานเพิ่มขึ้นอีกกว่า 1,000,000 คน ทั้งนิสิต นักศึกษาที่จบใหม่และผู้ที่ถูกเลิกจ้างงาน อย่างไรก็ตามไม่อยากให้เกิดความตระหนก เพราะแรงงานที่ถูกเลิกจ้างส่วนใหญ่อยู่ในภาคการผลิต ขณะที่กระบวนการขับเคลื่อนเศรษฐกิจมีหลายเซ็กเตอร์ โดยขณะนี้องค์กรส่วนใหญ่กำลังรอดูสถานการณ์ ซึ่งก็หวังว่ามาตรการกระตุ้นเศรษฐกิจที่ทุกประเทศออกมาจะทำให้สถานการณ์ดีขึ้นไม่มากก็น้อย"


ทั้งนี้เพื่อเป็นทางเลือกและเวทีที่สามารถรองรับนิสิต นักศึกษาจบใหม่ และผู้ที่กำลังมองหาตำแหน่งงานใหม่ ตลอดจนผู้ถูกเลิกจ้างได้มีโอกาสในการสรรหาตำแหน่งงาน บริษัทได้ร่วมมือกับพันธมิตร ซึ่งองค์กรชั้นนำกว่า 100 ราย จัดงานมหกรรมสมัครงานออนไลน์:Career Exhibition 2009 by JobsDB.com"ภายใต้แนวคิด "Come & Click Your Career" ณ ศูนย์การประชุมแห่งชาติสิริกิติ์ ระหว่างวันที่ 13-15 มีนาคม 2552 โดยในงานดังกล่าวนั้นจะมีการนำเสนองานกว่า 10,000 ตำแหน่ง ใช้งบประมาณการจัดงานกว่า 60 ล้านบาท


นางสาธินี กล่าวอีกว่านอกจากนี้ช่วงวิกฤติเศรษฐกิจแบบนี้ต้องการผลักดันกลุ่มนักศึกษา และคนทำงานเกิดการฝึกทักษะอาชีพเพิ่มเติม โดยมีแผนเข้าไปเจรจากับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ที่ได้งบประมาณพัฒนาฝีมือแรงงาน 2,800 ล้านบาท ในการจัดทำโครงการพัฒนาฝีมือแรงให้กับผู้ใช้บริการ หรือผู้สนใจ ทั้งนี้ภายหลังจากที่ภาวะเศรษฐกิจฟื้นตัว จะทำให้เกิดธุรกิจใหม่ๆ หรือ เถ้าแก่รายย่อยที่เป็นเอสเอ็มอีเกิดขึ้นมากมาย โดยเอสเอ็มอีถือเป็นพื้นฐานเศรษฐกิจที่สำคัญของกลุ่มประเทศพัฒนาแล้ว อาทิ สิงคโปร์ หรือสหรัฐฯ


"ผู้ใช้แรงงาน โดยเฉพาะกลุ่มนักศึกษาจบใหม่ หรือ กลุ่มคนทำงาน ควรมองวิกฤติเศรษฐกิจครั้งนี้เป็นโอกาส โดยควรหันกลับมามองตัวเองว่าขาดทักษะด้านใด และเสริมทักษะในด้านที่ตัวเองขาดและเป็นที่ต้องการของตลาด ซึ่งเมื่อเศรษฐกิจฟื้นตัวกลับมาน่าจะเป็นโอกาสมีงานทำ


ด้านนางสาวแสงเดือน ตั้งธรรมสถิตย์ ผู้จัดการทั่วไป บริษัททิงค์เน็ต (ประเทศไทย) จำกัด ผู้ให้บริการเว็บไซต์สมัครงาน จ็อบไทยดอตคอม (www.jobthai.com ) กล่าวว่า ช่วงนี้ยังมีปริมาณผู้เข้ามาใช้งานเว็บไซต์จ็อบไทยเป็นปกติ คือ ประมาณ 40,000 คน ต่อวัน และมีปริมาณผู้ฝากประวัติงานไว้ 400,000-500,000 ราย โดยบริษัทสมาชิก 10,000 ราย และตำแหน่งที่เปิดรับสมัครมากสุด คือ บัญชี การตลาด และวิศวกร อย่างไรก็ตามเชื่อว่ายอดผู้ใช้บริการมีแนวโน้มเพิ่มขึ้นเป็นเท่าตัว เนื่องจากจะมีปริมาณนักศึกษาจบใหม่ ซึ่งเป็นกลุ่มเป้าหมายสำคัญเข้ามาใช้บริการเป็นจำนวนมาก ฃ


ซึ่งกลยุทธ์ที่สำคัญของบริษัทคือ การเข้าไปให้ความรู้กับกลุ่มนักศึกษาจบใหม่ว่ามีวิธีการหางานอย่างไร พร้อมทั้งมีแผนปรับรูปโฉมเว็บไซต์ และบริการใหม่ๆบนเว็บไซต์มากขึ้น อาทิ บริการอัพโหลดไฟล์วิดีโอผลงานผู้สมัครงาน หรือ แผนที่ออนไลน์บริษัทที่เปิดรับสมัครงาน นอกจากนี้ยังมีแผนพัฒนาให้เว็บไซต์ และบริการต่างๆ สามารถรองรับการให้บริการผ่านทางโทรศัพท์


ส่วนนายอนุชา สาลี ผู้บริหารด้านการขาย บริษัทอีซี่จ็อบ (ประเทศไทย) จำกัด ผู้ให้บริการเว็บไซต์สมัครงาน อีซี่จ็อบดอตคอม (www.ezyjob.com ) กล่าวว่า กลุ่มผู้ใช้บริการของอีซี่จ็อบ ส่วนใหญ่เป็นกลุ่มนักศึกษา จบใหม่ที่ยังไม่มีประสบการณ์ หรือกลุ่มพนักงานออฟฟิศ ที่มีอายุงานเกิน 5 ปี ซึ่งขณะนี้ปริมาณผู้ใช้บริการมีการเติบโตขึ้นต่อเนื่อง และคาดว่าในช่วงเดือนมีนาคม ซึ่งเป็นช่วงที่นักศึกษาจบใหม่ จะมีการเข้ามาสมัครงานผ่านทางเว็บไซต์เพิ่มขึ้นเป็นเท่าตัว อย่างไรก็ตามช่วงนี้บริษัทจะมุ่งการสร้างแบรนด์ให้เป็นที่รับรู้ในตลาดมากขึ้น พร้อมทั้งจัดกิจกรรมกระตุ้นการใช้งาน อาทิ ผู้ที่เข้ามาลงทะเบียนหรือ ปรับปรุงประวัติการทำงาน มีสิทธิ์ลุ้นรางวัลแพ็กเกจท่องเที่ยวภายในประเทศ 


 
Share this topic...
In a forum
(BBCode)
In a site/blog
(HTML)