Author Topic: รับสมัคร เจ้าหน้าที่ Graphic : 1 อัตรา  (Read 1227 times)

0 Members and 1 Guest are viewing this topic.

Offline Nick

  • Administrator
  • Platinum Member
  • *
  • Posts: 46028
  • Karma: +1000/-0
  • Gender: Male
  • NickCS
    • http://www.facebook.com/nickcomputerservices
    • http://www.twitter.com/nickcomputer
    • Computer Chiangmai

เจ้าหน้าที่ Graphic  : 1 อัตรา   ประกาศเมื่อ : 4 สิงหาคม 54
 ลักษณะงาน   ออกแบบ งานโฆษณาประชาสัมพันธ์ การตัดกิจกรรมต่างๆ
 สวัสดิการ    ประกันสังคม  โบนัส  ค่าล่วงเวลา  ค่าอาหาร  ค่าเดินทาง  เงินช่วยเหลือต่างๆ สวัสดิการเงินกู้ ประกันกลุ่ม 
 เงินเดือน   ไม่ระบุ
 คุณสมบัติผู้สมัคร   ชาย หรือ หญิง   อายุ 25 ปี ขึ้นไป
    วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
    ประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไป
    
1.    มีความชำนาญด้านการออกแบบ Graphic
2.    มีความรู้อย่างน้อย ป.ตรี ขึ้นไป
3.    สามารถเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
4.    อดทน ทุ่มเทให้กับการทำงานอย่างเต็มที่
 สถานที่ปฏิบัติงาน   ตามที่อยู่บริษัท
 วิธีการสมัครงาน    ส่งใบสมัครผ่านเว็บไซต์นี้   สมัครด้วยตนเองตามที่อยู่บริษัท   ส่งใบสมัครทางอีเมล์


 
    
บริษัท โตโยต้าเชียงราย จำกัด   
 สาขา      
 ประเภทธุรกิจ   ยานยนต์/ประดับยนต์   
 ปีที่ก่อตั้ง   ก่อตั้งเมื่อ : พ.ศ. 2551   จำนวนพนักงาน : มากกว่า 200 คน
 ลักษณะธุรกิจ   ผู้จัดจำหน่ายรถยนต์ โตโยต้า พร้อมศูนย์บริการหลังการขาย ศูนย์ซ่อมตัวถังและสี ที่ได้มาตรฐานโตโยต้า 
 ที่อยู่   99/2 หมู่ 11 ตำบลรอบเวียง อ.เมือง 
 เบอร์โทรศัพท์   053 755199 081-9805885   แฟกซ์ :  053- 754957
 อีเมล์    personal@toyotacri.com
 เว็บไซต์    webmaster@toyotacri.com
 ติดต่อคุณ   นายพูนพัฒน์ ตำแหน่ง ผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคล


 
Share this topic...
In a forum
(BBCode)
In a site/blog
(HTML)


Related Topics

  Subject / Started by Replies Last post
0 Replies
1978 Views
Last post March 18, 2011, 05:47:35 PM
by Nick
0 Replies
1859 Views
Last post May 10, 2011, 04:57:03 PM
by Nick
0 Replies
1662 Views
Last post June 15, 2011, 12:36:48 AM
by Nick
0 Replies
1479 Views
Last post October 04, 2011, 02:45:55 PM
by Nick
0 Replies
1797 Views
Last post July 10, 2012, 03:25:58 PM
by Nick
0 Replies
1365 Views
Last post October 11, 2012, 05:35:20 PM
by Nick
0 Replies
1509 Views
Last post November 12, 2012, 03:49:21 PM
by Nick
0 Replies
1322 Views
Last post March 09, 2013, 03:56:22 PM
by Nick
0 Replies
1695 Views
Last post June 10, 2013, 05:09:57 PM
by Nick
0 Replies
2266 Views
Last post November 29, 2015, 04:16:36 PM
by Nick