Author Topic: Yahoo! ลั่นเตรียมปรับโครงสร้าง บริษัทขนานใหญ่, พนักงานกว่าพันรายส่อแววถูกปลด  (Read 1476 times)

0 Members and 1 Guest are viewing this topic.

Offline Nick

  • Administrator
  • Platinum Member
  • *
  • Posts: 46028
  • Karma: +1000/-0
  • Gender: Male
  • NickCS
    • http://www.facebook.com/nickcomputerservices
    • http://www.twitter.com/nickcomputer
    • Computer Chiangmai


ภายหลังจากการเข้ารับตำแหน่งซีอีโอคนใหม่แห่งบ้านยาฮูเป็นที่เรียบร้อย Scott Thompson ก็เดินหน้าทำงานทันที ด้วยการออกมาเปิดเผยว่า เขากำลังวางแผนเตรียมการปรับโครงสร้างบริษัทขนานใหญ่ รวมถึงการเลิกจ้างพนักงานจำนวนมากด้วย

โดยการปลดพนักงานดังกล่าว เชื่อว่าจะถูกพุ่งเป้าไปยังหลากหลายปัญหาของบริษัท ไม่ว่าจะเป็นการตลาดและประชาสัมพันธ์ การวิจัย ธุรกิจที่เกือบขาดทุน และองค์กรผลิตภัณฑ์ขนาดใหญ่ของยาฮูเอง ซึ่งทั้งหมดคือหน่วยงานที่ทำให้บริษัทต้องประสบกับภาวะตกต่ำในช่วงที่ผ่านมา แต่อย่างไรก็ดี ด้าน Ben Schachter นักวิเคราะห์จาก Macquarie Capital สะท้อนถึงความรู้สึกที่เกิดขึ้นในทางตรงกันข้ามกับแหล่งข่าวอีกรายว่า โลกกำลังอยู่ในช่วงการเปลี่ยนแปลง และผู้คนก็ใช้อินเทอร์เน็ตในทางที่แตกต่างกว่าอดีตที่ผ่านมา เขารู้สึกว่า แผนการปรับโครงสร้างเป็นข้อบังคับที่ควรอยู่ในแผนอนาคต นอกจากนี้ เขายังรู้สึกว่า Thompson เป็นคนที่เหมาะกับงานในบทบาทของประธานเพลย์พาล ทั้งนี้ Thompson ยังได้ทำการว่าจ้าง Boston Consulting Group เพื่อความพยายามในการช่วยเหลือการเติบโตไปข้างหน้า และขู่ดำเนินคดีทางสิทธิบัตรกับ เฟซบุ๊ค เนื่องจากการปฏิเสธที่จะลงนามในข้อตกลงเกี่ยวกับการใช้โซเชียลเน็ตเวิร์กในระบบการโฆษณา

Source : TechSpot

ที่มา: pantip.com


 
Share this topic...
In a forum
(BBCode)
In a site/blog
(HTML)


Related Topics

  Subject / Started by Replies Last post
0 Replies
2446 Views
Last post December 15, 2010, 03:50:40 PM
by Nick
0 Replies
1936 Views
Last post January 26, 2011, 12:50:06 PM
by Nick
0 Replies
1724 Views
Last post February 23, 2011, 01:05:45 PM
by Nick
0 Replies
1811 Views
Last post April 22, 2012, 03:33:55 PM
by Nick
0 Replies
1506 Views
Last post May 28, 2012, 04:31:07 PM
by Nick
0 Replies
2037 Views
Last post December 14, 2012, 11:22:48 PM
by Nick
0 Replies
1326 Views
Last post July 16, 2013, 12:31:59 PM
by Nick
0 Replies
1726 Views
Last post March 06, 2014, 01:28:18 PM
by Nick
0 Replies
2051 Views
Last post September 29, 2014, 01:44:49 PM
by Nick
0 Replies
1644 Views
Last post March 14, 2016, 04:40:36 PM
by Nick